Anahtar Kavram Listesi İçin Tıklayınız.
İlgili yayını, derginin adı, yılı, sayısı ve varsa cilt numarası ile başvurarak temin edebilirsiniz.

Bulunan Kayıt Sayısı: 231
Toplam Kayıt Sayısı: 49644

Anahtar Kavram Künye Dewey No

1 14242 ETİKSEL KARAR VERME
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
17200 İŞ AHLAKI

EDA NEÇARE - YASİN ŞEHİTOĞLU , DUYGUSAL ZEKA VE ETİK KARAR VERME İLİŞKİSİ : İNSAN KAYNAKLARI UZMANLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA , İŞ AHLAKI DERGİSİ , Cilt: 11, Sayı: 1, 21-41, (2018).

2 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
13446 DOĞRUDAN YABANCI SERMAYE YATIRIMLARI
23747 STRATEJİK İŞBİRLİĞİ

PINAR BAŞAR - AHMET GÜLTEKİN , İŞLETMELERİN YABANCI PAZARLARA YAYILMA YÖNTEMLERİNİN İNSAN KAYNAKLARI FONKSİYONU ÜZERİNDEKİ ETKİSİ , ULUSLARARASI YÖNETİM İKTİSAT VE İŞLETME DERGİSİ , Cilt: 14, Sayı: 3, 825-849, (2018).

3 25069 TOPLUMSAL CİNSİYET
17624 KADIN İSTİHDAMI
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

SERAP ÖZEN - DAMLA CAN , İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİLERİNİN İŞYERİNDE TOPLUMSAL CİNSİYET ALGILARI , SOSYAL VE BEŞERİ BİLİMLER ARAŞTIRMALARI DERGİSİ , Cilt: 19, Sayı: 42, 13-34, (2018).

4 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
20690 ORGANİZASYON

MUSTAFA FEDAİ ÇAVUŞ - ALPTEKİN DEVELİ, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARININ ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ, TİSK AKADEMİ, Cilt: 10, Sayı: 20, 230-249, (2015).

5 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
25722 ÜNİVERSİTE

DERYA DİNÇER - A. SİNAN ÜNSAR, TÜRK ÜNİVERSİTELERİNDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ EĞİTİMİ: GENEL BİR DEĞERLENDİRME, VERİMLİLİK DERGİSİ, Cilt: 1, Sayı: 1, 109-127, (2015).

6 18830 KÜRESELLEŞME
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

GÜLŞEN GERŞİL - MEHTAP ARACI , KÜRESELLEŞME SÜRECİNDE İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARINDAKİ DÖNÜŞÜM: KAYSERİ ÖRNEĞİ , ERCİYES ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Sayı: 44, 73-114, (2014).

7 13840 EĞİTİM
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
25722 ÜNİVERSİTE
23940 ŞİRKETLER
ÖMER FARUK ÜNAL, İNSAN KAYNAKLARININ GELİŞTİRİLMESİNDE FARKLI BİR YAKLAŞIM OLARAK KURUM ÜNİVERSİTELERİ, ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ YÖNETİM BİLİMLERİ DERGİSİ, Cilt: 10, Sayı: 19, 67-93, (2012).

8 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
11550 BİLGİ İŞLEME
13693 DUYGUSAL BAĞLILIK
13762 DÜZENLEYİCİ ETKİ
SAİT GÜRBÜZ MUSTAFA BEKMEZCİ, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARININ BİLGİ İŞÇİLERİNİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİSİNDE DUYGUSAL BAĞLILIĞIN ARACILIK VE DÜZENLEYİCİLİK ROLÜ, İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ İŞLEME FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 41, Sayı: 2, 189-213, (2012).

9 12835 DEĞİŞİM YÖNETİMİ
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

ÖMER FARUK ÜNAL, İNSAN KAYNAKLARI PROFESYONELİNİN DEĞİŞİM YÖNETİMİ ROLLERİ: DEĞİŞİM AJANI BAĞLAMINDA BİR DEĞERLENDİRME, ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ İİBF EKONOMİK VE SOSYAL ARAŞTIRMALAR DERGİSİ, Cilt: 8, Sayı: 2, 83-105, (2012).

10 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
19930 MOTİVASYON (GÜDÜLEME)

KEREM KAPTANGİL, İŞLETMELERDE İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİMİNİN ÇALIŞANLARIN PERFORMANSLARINA OLAN ETKİLERİ, ÇANKIRI KARATEKİN ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 2, 25-44, (2012).

11 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
21197 ÖRGÜTSEL PERFORMANS

ÖZDEN AKIN - HAYAT EBRU ERDOST ÇOLAK, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARIYLA ÖRGÜTSEL PERFORMANS ARASINDAKİ İLİŞKİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA, ÇANKIRI KARATEKİN ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 2, 85-114, (2012).

12 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

FARUK ŞAHİN , İŞE DEVAMSIZLIĞIN NEDENLERİ, SONUÇLARI VE ÖRGÜTLER İÇİN ÖNEMİ , NİĞDE ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER DERGİSİ , Cilt: 4, Sayı: 1, 24-39, (2011).

13 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
11159 BANKALAR
23741 STRATEJİ

CAVİDE UYARGİL - FULYA AYDINLI KULAK, GÜNCEL İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARI AÇISINDAN TÜRKİYE' DE BANKALARIN DURUMU, BANKACILAR DERGİSİ, Sayı: 77, 44-51, (2011).

14 14667 FARLKLILIKLARIN YÖNETİMİ
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

GÜLER TOZKOPARAN - ÇİĞDEM VATANSEVER, FARKLILIKLARIN YÖNETİMİ: İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİLERİNİN FARKLILIK ALGISI ÜZERİNE BİR ODAK GRUP ÇALIŞMASI, AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ İİBF DERGİSİ, Cilt: 11, Sayı: 21, 89-109, (2011).

15 12239 COSO İÇ KONTROL MODELİ
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

GÜRHAN UYSAL, COSO İÇ KONTROL SİSTEMİ' NDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ: BÜTÜNLEŞİK ÇERÇEVE, MUHASEBE VE FİNANSMAN DERGİSİ, Cilt: 10, Sayı: 48, 125-129, (2010).

16 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
21934 POLİTİKA AKTARIMI
25286 TÜRKİYE

KADİRE ZEYNEP SAYIM, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE 'YENİLİKÇİLİK': ÇOKULUSLU AMERİKAN ŞİRKETLERİNİN TÜRKİYE'DEKİ POLİTİKA VE UYGULAMALARI, ODTÜ GELİŞME DERGİSİ, Cilt: 35, 281-314, (2009).

17 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
18775 KURUMSALCI KURAM
25286 TÜRKİYE

YÜCEL SAYILAR , NORMATİF KURUMSAL MEKANİZMANIN İŞLETME STRATEJİSİ İLE İKY MODELİ ARASINDAKİ İLİŞKİ ÜZERİNE ETKİSİ , AKDENİZ İİBF DERGİSİ, Cilt: 9, Sayı: 17, 154-188, (2009).

18 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
23770 STRATEJİK PLANLAMA

TANER ACUNER - KURTULUŞ YILMAZ GENÇ, THE STRATEGIC APPROACH IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT AND A RESEARCH ABOUT INFLUENCES OF ENVIRONMENTAL VARIABLES ON HUMAN RESOURCES POLICIES', ULUSLARARASI İKTİSADİ VE İDARİ İNCELEMELER DERGİSİ, Cilt: 1, Sayı: 1, 35-42, (2008).

19 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
27217 YETENEK YÖNETİMİ

SELEN DOĞAN - ÖZGE DEMİRAL, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE ÇALIŞANLARIN KENDİLERİNE DOĞRU YOLCULUK YÖNTEMİ: YETENEK YÖNETİMİ, ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ, Cilt: 17, Sayı: 3, 145-166, (2008).

20 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
13101 DIŞ KAYNAK KULLANIMI
10220 AİLE İŞLETMELERİ

C. GAZİ UÇKUN ASİYE YÜKSEL, AİLE ŞİRKETLERİNİN PERFORMANSININ ARTTIRILMASINDA BİR STATEJİ: DIŞ KAYNAKLARDAN YARARLANMA (OUTSOURCING), SELÇUK ÜNİVERSİTESİ KARAMAN İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, 25-39, (2007).

21 11420 BEŞERİ SERMAYE
17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
10590 AR-GE
17150 İSTİHDAM
NURGÜL CHAMBERS - ATİLLA ÇİFTER, BEŞERİ SERMAYENİN KARŞILAŞTIRMALI ANALİZİ, MUHASEBE VE FİNANSMAN DERGİSİ, Sayı: 29, 51-63, (2006).

22 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
22070 PSİKOLOJİ

YUSUF YILMAZ, PSİKOTEKNİK VE İNSAN KAYNAKLARINDA KULLANIM ALANLARI, STANDARD EKONOMİK VE TEKNİK DERGİ, Sayı: 532, 76-84, (2006).

23 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

AHMET SEVİÇİN, KAYNAKLARA DAYALI STARATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ, ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 3, 183-197, (2006).

24 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
25321 TÜRKİYE
10390 AMERİKA BİRLEŞİK DEVLETLERİ

AYŞE OYA ÖZÇELİK, TÜRKİYE VE ABD'DEKİ İŞLETMELERDE İNSAN KAYNAKLARI DEPARTMANLARININ STRATEJİK ROLÜNE İLİŞKİN KARŞILAŞTIRMALI BİR ÇALIŞMA, YÖNETİM BİLİMLERİ DERGİSİ, Cilt: 4, Sayı: 1, 69-94, (2006).

25 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

A.OYA ÖZÇELİK, 4857 SAYILI İŞ KANUNUN İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ FONKSİYONLARINA ETKİLERİ VE KONUYLA İLGİLİ BİR ARAŞTIRMA, İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ İŞLETME FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 35, Sayı: 1, 85-107, (2006).

1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | Sonraki Sayfa

	Anahtar Kavram	Künye	Dewey No
1	14242 ETİKSEL KARAR VERME 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 17200 İŞ AHLAKI	EDA NEÇARE - YASİN ŞEHİTOĞLU , DUYGUSAL ZEKA VE ETİK KARAR VERME İLİŞKİSİ : İNSAN KAYNAKLARI UZMANLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA , İŞ AHLAKI DERGİSİ , Cilt: 11, Sayı: 1, 21-41, (2018).
2	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 13446 DOĞRUDAN YABANCI SERMAYE YATIRIMLARI 23747 STRATEJİK İŞBİRLİĞİ	PINAR BAŞAR - AHMET GÜLTEKİN , İŞLETMELERİN YABANCI PAZARLARA YAYILMA YÖNTEMLERİNİN İNSAN KAYNAKLARI FONKSİYONU ÜZERİNDEKİ ETKİSİ , ULUSLARARASI YÖNETİM İKTİSAT VE İŞLETME DERGİSİ , Cilt: 14, Sayı: 3, 825-849, (2018).
3	25069 TOPLUMSAL CİNSİYET 17624 KADIN İSTİHDAMI 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	SERAP ÖZEN - DAMLA CAN , İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİLERİNİN İŞYERİNDE TOPLUMSAL CİNSİYET ALGILARI , SOSYAL VE BEŞERİ BİLİMLER ARAŞTIRMALARI DERGİSİ , Cilt: 19, Sayı: 42, 13-34, (2018).
4	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 20690 ORGANİZASYON	MUSTAFA FEDAİ ÇAVUŞ - ALPTEKİN DEVELİ, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARININ ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ, TİSK AKADEMİ, Cilt: 10, Sayı: 20, 230-249, (2015).
5	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 25722 ÜNİVERSİTE	DERYA DİNÇER - A. SİNAN ÜNSAR, TÜRK ÜNİVERSİTELERİNDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ EĞİTİMİ: GENEL BİR DEĞERLENDİRME, VERİMLİLİK DERGİSİ, Cilt: 1, Sayı: 1, 109-127, (2015).
6	18830 KÜRESELLEŞME 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	GÜLŞEN GERŞİL - MEHTAP ARACI , KÜRESELLEŞME SÜRECİNDE İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARINDAKİ DÖNÜŞÜM: KAYSERİ ÖRNEĞİ , ERCİYES ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Sayı: 44, 73-114, (2014).
7	13840 EĞİTİM 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 25722 ÜNİVERSİTE 23940 ŞİRKETLER	ÖMER FARUK ÜNAL, İNSAN KAYNAKLARININ GELİŞTİRİLMESİNDE FARKLI BİR YAKLAŞIM OLARAK KURUM ÜNİVERSİTELERİ, ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ YÖNETİM BİLİMLERİ DERGİSİ, Cilt: 10, Sayı: 19, 67-93, (2012).
8	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 11550 BİLGİ İŞLEME 13693 DUYGUSAL BAĞLILIK 13762 DÜZENLEYİCİ ETKİ	SAİT GÜRBÜZ MUSTAFA BEKMEZCİ, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARININ BİLGİ İŞÇİLERİNİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİSİNDE DUYGUSAL BAĞLILIĞIN ARACILIK VE DÜZENLEYİCİLİK ROLÜ, İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ İŞLEME FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 41, Sayı: 2, 189-213, (2012).
9	12835 DEĞİŞİM YÖNETİMİ 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	ÖMER FARUK ÜNAL, İNSAN KAYNAKLARI PROFESYONELİNİN DEĞİŞİM YÖNETİMİ ROLLERİ: DEĞİŞİM AJANI BAĞLAMINDA BİR DEĞERLENDİRME, ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ İİBF EKONOMİK VE SOSYAL ARAŞTIRMALAR DERGİSİ, Cilt: 8, Sayı: 2, 83-105, (2012).
10	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 19930 MOTİVASYON (GÜDÜLEME)	KEREM KAPTANGİL, İŞLETMELERDE İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİMİNİN ÇALIŞANLARIN PERFORMANSLARINA OLAN ETKİLERİ, ÇANKIRI KARATEKİN ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 2, 25-44, (2012).
11	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 21197 ÖRGÜTSEL PERFORMANS	ÖZDEN AKIN - HAYAT EBRU ERDOST ÇOLAK, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARIYLA ÖRGÜTSEL PERFORMANS ARASINDAKİ İLİŞKİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA, ÇANKIRI KARATEKİN ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 2, 85-114, (2012).
12	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	FARUK ŞAHİN , İŞE DEVAMSIZLIĞIN NEDENLERİ, SONUÇLARI VE ÖRGÜTLER İÇİN ÖNEMİ , NİĞDE ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER DERGİSİ , Cilt: 4, Sayı: 1, 24-39, (2011).
13	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 11159 BANKALAR 23741 STRATEJİ	CAVİDE UYARGİL - FULYA AYDINLI KULAK, GÜNCEL İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARI AÇISINDAN TÜRKİYE' DE BANKALARIN DURUMU, BANKACILAR DERGİSİ, Sayı: 77, 44-51, (2011).
14	14667 FARLKLILIKLARIN YÖNETİMİ 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	GÜLER TOZKOPARAN - ÇİĞDEM VATANSEVER, FARKLILIKLARIN YÖNETİMİ: İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİLERİNİN FARKLILIK ALGISI ÜZERİNE BİR ODAK GRUP ÇALIŞMASI, AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ İİBF DERGİSİ, Cilt: 11, Sayı: 21, 89-109, (2011).
15	12239 COSO İÇ KONTROL MODELİ 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	GÜRHAN UYSAL, COSO İÇ KONTROL SİSTEMİ' NDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ: BÜTÜNLEŞİK ÇERÇEVE, MUHASEBE VE FİNANSMAN DERGİSİ, Cilt: 10, Sayı: 48, 125-129, (2010).
16	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 21934 POLİTİKA AKTARIMI 25286 TÜRKİYE	KADİRE ZEYNEP SAYIM, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE 'YENİLİKÇİLİK': ÇOKULUSLU AMERİKAN ŞİRKETLERİNİN TÜRKİYE'DEKİ POLİTİKA VE UYGULAMALARI, ODTÜ GELİŞME DERGİSİ, Cilt: 35, 281-314, (2009).
17	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 18775 KURUMSALCI KURAM 25286 TÜRKİYE	YÜCEL SAYILAR , NORMATİF KURUMSAL MEKANİZMANIN İŞLETME STRATEJİSİ İLE İKY MODELİ ARASINDAKİ İLİŞKİ ÜZERİNE ETKİSİ , AKDENİZ İİBF DERGİSİ, Cilt: 9, Sayı: 17, 154-188, (2009).
18	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 23770 STRATEJİK PLANLAMA	TANER ACUNER - KURTULUŞ YILMAZ GENÇ, THE STRATEGIC APPROACH IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT AND A RESEARCH ABOUT INFLUENCES OF ENVIRONMENTAL VARIABLES ON HUMAN RESOURCES POLICIES', ULUSLARARASI İKTİSADİ VE İDARİ İNCELEMELER DERGİSİ, Cilt: 1, Sayı: 1, 35-42, (2008).
19	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 27217 YETENEK YÖNETİMİ	SELEN DOĞAN - ÖZGE DEMİRAL, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE ÇALIŞANLARIN KENDİLERİNE DOĞRU YOLCULUK YÖNTEMİ: YETENEK YÖNETİMİ, ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ, Cilt: 17, Sayı: 3, 145-166, (2008).
20	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 13101 DIŞ KAYNAK KULLANIMI 10220 AİLE İŞLETMELERİ	C. GAZİ UÇKUN ASİYE YÜKSEL, AİLE ŞİRKETLERİNİN PERFORMANSININ ARTTIRILMASINDA BİR STATEJİ: DIŞ KAYNAKLARDAN YARARLANMA (OUTSOURCING), SELÇUK ÜNİVERSİTESİ KARAMAN İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ, 25-39, (2007).
21	11420 BEŞERİ SERMAYE 17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 10590 AR-GE 17150 İSTİHDAM	NURGÜL CHAMBERS - ATİLLA ÇİFTER, BEŞERİ SERMAYENİN KARŞILAŞTIRMALI ANALİZİ, MUHASEBE VE FİNANSMAN DERGİSİ, Sayı: 29, 51-63, (2006).
22	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 22070 PSİKOLOJİ	YUSUF YILMAZ, PSİKOTEKNİK VE İNSAN KAYNAKLARINDA KULLANIM ALANLARI, STANDARD EKONOMİK VE TEKNİK DERGİ, Sayı: 532, 76-84, (2006).
23	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	AHMET SEVİÇİN, KAYNAKLARA DAYALI STARATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ, ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ, Cilt: 2, Sayı: 3, 183-197, (2006).
24	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 25321 TÜRKİYE 10390 AMERİKA BİRLEŞİK DEVLETLERİ	AYŞE OYA ÖZÇELİK, TÜRKİYE VE ABD'DEKİ İŞLETMELERDE İNSAN KAYNAKLARI DEPARTMANLARININ STRATEJİK ROLÜNE İLİŞKİN KARŞILAŞTIRMALI BİR ÇALIŞMA, YÖNETİM BİLİMLERİ DERGİSİ, Cilt: 4, Sayı: 1, 69-94, (2006).
25	17030 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	A.OYA ÖZÇELİK, 4857 SAYILI İŞ KANUNUN İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ FONKSİYONLARINA ETKİLERİ VE KONUYLA İLGİLİ BİR ARAŞTIRMA, İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ İŞLETME FAKÜLTESİ DERGİSİ, Cilt: 35, Sayı: 1, 85-107, (2006).